Weiterbildung

Führung: Fachkraft für Leitungsaufgaben in der Pflege

Im Wachstumsmarkt Gesundheit und Pflege sind die Aufgaben einer Fachkraft für Leitungsaufgaben in der Pflege von zentraler Bedeutung. Die Anforderungen an die Leitungskräfte nehmen stetig zu und fordern ein umfassendes Wissen und ein kompetentes Handeln. Die Leitungskräfte stellen die Nahtstelle zwischen den verschiedenen Disziplinen, Professionen und Aufgabenbereichen dar und tragen zur nachhaltigen Qualitätssicherung im Rahmen einer integrierten Versorgung bei. Ihre Aufgabe ist es, Pflegeprozesse qualitativ auszurichten, diese mit zu verantworten sowie im Rahmen rechtlicher Vorschriften zu handeln.

Diese staatlich anerkannte Weiterbildung zur „Fachkraft für Leitungsaufgaben in der Pflege“ mit insgesamt 730 Unterrichtseinheiten (1 UE = 45 Min.) wird in 5 Modulen angeboten, die in insgesamt 20 Lehrgangseinheiten durchgeführt werden und basiert auf der Weiterbildungs- und Prüfungsverordnung für Pflegefachkräfte (WBPVO Pflege). Die Qualifikation beinhaltet ebenfalls den Abschluss zum / zur „FachpflegerIn für Praxisanleitung“.

Die TeilnehmerInnen lernen, die Pflegetätigkeit auf Grund anerkannter wissenschaftlicher Erkenntnisse zu planen und auszurichten. Des Weiteren werden Kenntnisse zur Gestaltung des praktischen Ausbildungsortes auf Grundlage des Pflegeberufegesetzes (PflBG) vermittelt. Im Bereich der Personalführung, -planung und -entwicklung erhalten die angehenden Fachkräfte für Leitungsaufgaben in der Pflege den Grundstock, um den stetigen Anforderungen als Leitungskraft in ihrer Einrichtung gerecht zu werden. Weiterhin werden Grundkenntnisse im Bereich der Betriebsorganisation, der Betriebswirtschaft sowie der Rechtskunde gelehrt, um die Gewährleistung einer fachgerechten und wirtschaftlichen Pflege, die Umsetzung innovativer Unternehmensstrategien sowie die Qualitätspolitik ihres Träges mitzuverantworten. Im Rahmen des Case Managements werden Möglichkeiten der sektorenübergreifenden Vernetzung, Ressourcenanalyse / Ressourcensicherung sowie Fallmanagement und Fallsteuerung thematisiert.

Alle Module schließen mit einer Modulprüfung entsprechend § 7 Abs. 3 Nr. 2 der Weiterbildungs- und Prüfungsverordnung für Pflegefachkräfte ab; nach erfolgreichen Abschlüssen aller Module erfolgt eine Abschlussprüfung. Die Abschlussprüfung besteht aus einem schriftlichen (Abschlussarbeit) und einem mündlichen Teil. Die mündliche Prüfung (Prüfungsgespräch) dient der Vertiefung der Inhalte der Hausarbeit und behandelt darüber hinaus modulübergreifend die Inhalte der Fachweiterbildung.


Flexibilität durch Module
Da die Module jeweils mit einer Prüfung abschließen, ist auch die Teilnahme an einzelnen Modulen sowie ein Quereinstieg von anderen Fortbildungsträgern möglich. Somit besteht auch bei einer Unterbrechung der Weiterbildungsmaßnahme die Möglichkeit, diese zu einem späteren Zeitpunkt, jedoch im Rahmen von vier Jahren, fortzusetzen. Alle Module können einzeln gebucht werden.


Lehrinhalte der Weiterbildung

  • Pflegewissenschaftliche Grundlagen / Grundlagen wissenschaftlichen Arbeitens
  • Grundlagen der Pflegeorganisation / Allgemeine Bedeutung von Anleitung und Beratung / Rechtliche und strukturelle Bedingungen in der Pflege und Ausbildung
  • Grundlagen der Kommunikation, Gesprächsführung und der Beratung
  • Berufspädagogische Grundlagen, Methodik und Didaktik / Lehr- und Lernkonzepte
  • Berufsethische Grundlagen
  • Führungsstile und Führungsverhalten
  • Praxisanleitung – Einbindung in den Pflegealltag
  • Praxisanleitung in unterschiedlichen Handlungsfeldern
  • Personalführung / Führen und Leiten
  • Personalbedarfsplanung / Personalentwicklung und -beurteilung
  • Gesundheitsförderung und Arbeitsschutz
  • Betriebsorganisation
  • Betriebswirtschaftliche und rechtliche Grundlagen
  • Gesundheits- und sozialpolitische Grundlagen / 
Grundlagen des Rechts und des Sozialrechts
  • Betriebswirtschaftliche Grundlagen
  • Geschichte, Definitionen, Funktionen von Case Management / Konzepte des Case Management / Strategien, Verfahren von Case Management
  • Ethische Dimensionen von Case Management, Nutzer- vs. Anbieterorientierung, Consumer- vs. Systemorientierung / Phasen des Case Managements / Netzwerktheorie und Netzwerkarbeit
  • Konzepte zur Bedarfsermittlung und Angebotssteuerung / Fallmanagement und Fallsteuerung / Systemmanagement und Systemsteuerung / Ressourcenanalyse und Ressourcensicherung
  • Gesetzliche Grundlagen des Case Managements / Rechtliche und strukturelle Rahmenbedingungen / Handlungsspezifische Theorien und Anwendungen
  • Qualitätssicherung im Case Management / Implementierung von Case Management / Organisationale Strukturen von Case Management

 

Kosten
Gesamt: 6.610,00 EUR  (6.460,00 EUR zzgl. 150,00 EUR Prüfungsgebühr)

 

Hinweis
Die Anmeldung einzelner Lehrgangseinheiten, einzelner Module sowie ein Quereinstieg sind möglich

1. Lehrgangseinheit (4 Tage):03.02.2020 – 06.02.202040 UE380,00 EUR
2. Lehrgangseinheit (4 Tage):10.02.2020 – 13.02.202040 UE380,00 EUR
Begleitete Selbststudienzeit 20 UE



Grundmodul „Grundlagen der Fachweiterbildungen zur professionellen Orientierung“

1. Lehrgangseinheit (4 Tage):16.03.2020 – 19.03.202040 UE320,00 EUR
2. Lehrgangseinheit (4 Tage):04.05.2020 – 07.05.202040 UE320,00 EUR
3. Lehrgangseinheit (4 Tage):08.06.2020 – 11.06.202040 UE320,00 EUR
4. Lehrgangseinheit (4 Tage):24.08.2020 – 27.08.202040 UE320,00 EUR
5. Lehrgangseinheit (4 Tage):28.09.2020 – 01.10.202040 UE320,00 EUR
6. Lehrgangseinheit (2 Tage):09.11.2020 – 10.11.202020 UE160,00 EUR


Fachmodul „Praxisanleitung“

1. Lehrgangseinheit (4 Tage):11.01.2021 – 14.01.202140 UE355,00 EUR
2. Lehrgangseinheit (4 Tage):08.02.2021 – 11.02.202140 UE355,00 EUR


Fachmodul 1 „Personalführung“

1. Lehrgangseinheit (4 Tage):25.01.2021 – 28.01.202140 UE380,00 EUR
2. Lehrgangseinheit (4 Tage):01.03.2021 – 04.03.202140 UE380,00 EUR
3. Lehrgangseinheit (4 Tage):12.04.2021 – 15.04.202140 UE380,00 EUR
Selbstlernzeit10 UE


Fachmodul 2 „Organisation und Management“

1. Lehrgangseinheit (4 Tage):31.05.2021 – 03.06.202140 UE380,00 EUR
2. Lehrgangseinheit (4 Tage):12.07.2021 – 15.07.202140 UE380,00 EUR
3. Lehrgangseinheit (4 Tage):06.09.2021 – 09.09.202140 UE380,00 EUR
4. Lehrgangseinheit (3 Tage):11.10.2021 – 13.10.202130 UE285,00 EUR


Fachmodul 3 „Case und Care Management“

1. Lehrgangseinheit (3 Tage):25.05.2020 – 27.05.202030 UE285,00 EUR
2. Lehrgangseinheit (3 Tage):15.06.2020 – 17.06.202030 UE285,00 EUR
3. Lehrgangseinheit (3 Tage):13.07.2020 – 15.07.202030 UE285,00 EUR
4. Lehrgangseinheit (3 Tage):14.09.2020 – 16.09.202030 UE285,00 EUR
5. Lehrgangseinheit (3 Tage):02.11.2020 – 04.11.202030 UE285,00 EUR

Die Anmeldung einzelner Lehrgangseinheiten, einzelner Module sowie ein Quereinstieg sind möglich


Zielgruppe

  • Gesundheits- und KrankenpflegerInnen
  • Gesundheits- und KinderkrankenpflegerInnen
  • AltenpflegerInnen

jeweils mit mindestens zweijähriger Berufspraxis

Lehrgangseinheiten: 20

Unterrichtseinheiten
730 UE (720 UE Präsenzzeit, 10 UE Selbststudienzeit)

Seminar

WB 006-20

Leistungspunkte

40

Datum

16.03.2020–13.10.2021

Zeit

09:00–18:00 Uhr

Ort

Bildungszentrum der Bremer Heimstiftung
Fedelhören 78, 28203 Bremen

Leitung

Dr. Angela Sallermann
Ilke Schulte-Guhlke

Gesamtkosten

€ 6.610,00

Anerkennung nach ECTS für einzelne Module
Da für die Fachmodule 1, 2 und 3 jeweils 6 Credit Points (nach ECTS) an der Hochschule Bremen anerkannt werden, kann ein anschließendes Studium ISPG (Internationaler Studiengang Pflege- und Gesundheitsmanagement) verkürzt werden.

Die ausführliche Broschüre zu unseren Weiterbildungen in 2020 können Sie gern hier herunterladen.
Telefon  04 21 / 33 87 923 | E-Mail  info@No~Spamesi-bremen.de

Veranstalter

Erwin-Stauss-Institut

Fedelhören 78
28203 Bremen

E-Mail: info@esi-bremen.de

Telefon: 0421/3387923
Fax: 0421/3387924


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